メディケアポート株式会社 ピースフリー堺

ピースフリー堺での施設内訪問看護師

  • 年収350万円以上可能
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤手当高め
  • 寮あり
勤務形態
常勤(夜勤あり)
施設形態
生活相談員
勤務地
大阪府 堺市美原区
月給
363,750円~
✅人気の施設内訪問看護✅高水準のお給与✅年間休日126日✅大手法人で福利厚生充実✅車通勤可能✅夜勤手当1回15,000円

給与

【給与】:
月給:370,000~
※別途経験年数考慮

勤務地

大阪府堺市美原区大饗352-1

アクセス

南海高野線萩原天神
徒歩18分

雇用形態

正社員

勤務時間

【勤務時間】
9:00 〜18:00
17:30~9:30

休日休暇

【休日・休暇】
シフト制
年間休日126日

仕事内容

メディケアポート株式会社が運営する住宅型有料老人ホーム「ピースフリー堺」における施設内訪問看護の看護師の主な仕事内容は以下のとおりです。

主な業務内容:

- 健康チェック:入居者のバイタルサイン(体温、脈拍、血圧など)の測定と記録を行い、日常の健康状態を把握します。

- 医療処置:採血、点滴、創傷処置、服薬管理など、必要な医療ケアを提供します。

- 呼吸器管理:たんの吸引や呼吸器の対応など、呼吸器系のケアを行います。

- 褥瘡(床ずれ)処置:褥瘡の予防と治療を行い、入居者の皮膚状態を維持します。

- 連携業務:他のスタッフと協力し、入居者一人ひとりに寄り添った看護を提供します。

これらの業務は、入居者の健康維持と生活の質の向上を目的としており、病棟勤務と比較して体力的な負担が少なく、経験の浅い方や訪問看護が初めての方でも安心して取り組める内容となっています。

資格

正看護師

求める人材

メディケアポート株式会社のピースフリー堺における看護師の求人情報を直接確認することはできませんでしたが、同社が運営する他の施設の求人情報から、求める人材像を推測することが可能です。

例えば、ピースフリー枚方の求人情報では、子育て中の方も歓迎しており、未経験者の相談も可能とされています。 また、ピースフリー箕面の求人情報では、「利用者様としっかり向き合ったケアがしたい」という気持ちを持つ方を求めています。

これらの情報から、メディケアポート株式会社は、子育て中の方や未経験者も積極的に受け入れ、利用者様と真摯に向き合う姿勢を持つ看護師を求めていると考えられます。

ピースフリー堺の具体的な求人情報については、メディケアポート株式会社の公式採用サイトや求人情報サイトを直接ご確認いただくことをおすすめします。

待遇・福利厚生

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給
社会保険完備
定年65歳
子ども扶養手当あり

施設詳細

ピースフリー堺は、メディケアポート株式会社が運営する住宅型有料老人ホームで、2021年12月に開設されました。木造2階建ての施設で、木の温もりを感じられるアットホームな雰囲気が特徴です。周辺は閑静な住宅街で、落ち着いた生活環境が整っています。

施設内は広々とした廊下や手すりの設置など、安全に配慮された設計となっており、どなたでも安心して生活できます。また、24時間365日スタッフが常駐し、地域の医療機関とも連携しているため、万が一の際も迅速な対応が可能です。

日々の生活を豊かにするため、さまざまなイベントやレクリエーションが企画されており、入居者同士の交流や認知症予防にも役立っています。居室は個室でプライバシーが確保されており、個々の生活スタイルを尊重した環境が提供されています。

医療面では、糖尿病・インスリン管理、胃ろう、ストーマ・人工肛門、在宅酸素療法、褥瘡・床ずれ、たん吸引、人工透析、カテーテル・尿バルーン、ペースメーカー、認知症、パーキンソン病、がん・末期癌など、多様な医療ニーズに対応可能です。ただし、詳細な受け入れ可否については、施設に直接お問い合わせください。

ピースフリー堺は、安心・安全で快適な生活を提供することを目指し、入居者一人ひとりのニーズに応じたサービスを提供しています。

アピールポイント

メディケアポート株式会社が運営するピースフリー堺の看護師職には、以下のような魅力があります。

1. 施設内訪問看護の業務

ピースフリー堺は住宅型有料老人ホームであり、看護師は施設内での訪問看護を担当します。個人宅への訪問はなく、施設内での業務となるため、訪問看護が初めての方でも安心して勤務できます。

2. 充実した福利厚生と高水準の給与

年間休日は126日と多く、プライベートとの両立が可能です。また、扶養手当や住宅手当、誕生日祝いなどの福利厚生が充実しています。夜勤手当は15,000円/回(看護師の場合)と高めで、月給も高水準です。

3. 働きやすい環境の整備

無理のないシフト体制の構築により、残業時間はほぼゼロを実現しています。有給休暇の取得率も高く、4年連続でほぼ100%を達成しています。また、子育てや親の介護など家庭の事情にも柔軟に対応できる体制を整えています。

4. 多様な事業展開による安定性

母体であるピースフリーケアグループは、訪問看護だけでなく、訪問介護や調剤薬局事業、障がい福祉サービス、高齢者向け住宅の運営、高齢者向け施設の開発など、多岐にわたる事業を展開しています。これにより、安定した経営基盤を持っています。

これらのポイントから、ピースフリー堺の看護師職は、働きやすい環境と充実した福利厚生が整った魅力的な職場と言えます。

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